Стратегія сталого розвитку стала основною конкурентною перевагою та основою для довгострокового-зростання вартості для підприємств. Під координацією своєї ради директорів і комітету зі стратегії та сталого розвитку GRGTEST старанно виконує ключові обов’язки управління ESG, глибоко інтегруючи принципи ESG у щоденні операційні рішення, і досяг значних проривів у сферах навколишнього середовища (E), соціальних (S) та управління (G). У червні 2025 року компанія також була включена до індексу лідерів CSI 1000 ESG.
Нещодавно Wind, провідне рейтингове агентство ESG у Китаї, опублікувало свої рейтинги ESG за 2026 рік для зареєстрованих компаній. GRGTEST (002967.SZ) отримав рейтинг AA, відзначаючи третій рік поспіль покращення, його загальна оцінка підвищилася до 8,64 з 10. Рейтинг охоплював 97 зареєстрованих компаній у секторі професійних послуг, де компанія була лідером у галузі за всіма трьома основними вимірами та посіла перше місце за ефективністю ESG (станом на 12 червня 2026 р.).
За останній рік компанія досягла синхронного прогресу в підвищенні якості в екологічному, соціальному та управлінському аспектах. Це підвищення рейтингу не лише відображає постійну відданість GRGTEST принципам ESG та високо-якісному сталому розвитку, але також демонструє відповідальність і лідерство державної -третьої-компанії з метрологічних випробувань, зареєстрованої на біржі. Крім того, це свідчить про високе визнання ринками капіталу та авторитетними рейтинговими агентствами екологічних та низьких-вуглецевих ініціатив компанії, ефективної соціальної відповідальності та стандартизованої практики корпоративного управління.
Склад балів ESG
Зелене лідерство
Застосування концепції низько-вуглецевого розвитку для створення екологічного плану
GRGTEST активно реагує на національну стратегію «подвійного вуглецю», безперервно просуваючи екологічні практики у своєму робочому плані на 2025 рік: інвестування у фотоелектричні установки загальною встановленою потужністю 1980 кіловат; оптимізація енергетичного балансу шляхом закупівлі електроенергії з ядерних і сонячних джерел, досягнення річної частки 30,7% для використання зеленої електроенергії та споживання 36 178 543,2 кВт-год чистої енергії-, що еквівалентно скороченню викидів CO₂ на 19 196,34 тонни; посилення управління енергією та відходами шляхом поетапної екологічної модернізації та{10}}енергозберігаючої реконструкції офісних приміщень, впровадження різноманітних заходів із контролю забруднення та зменшення викидів, а також перероблення загалом 355 тонн відходів для мінімізації викидів забруднюючих речовин.
Компанія продовжує розширювати пропозиції зелених послуг, розробляючи комплексні рішення з низьким{0}}викидом вуглецю, які охоплюють різні галузі та сценарії. Ці рішення розширюють можливості підприємств у різних секторах у їхній екологічній трансформації та сталому розвитку, надають спеціалізовану технічну підтримку для переходу з низьким-вуглецем у всьому промисловому ланцюжку та досягають органічної інтеграції економічних, соціальних і екологічних переваг.
соціальна відповідальність
Підтримуйте наші початкові прагнення та місію та спільно створюйте соціальну цінність.
GRGTEST залишається відданим лідерству-на ринку, керованому технологіями, зосереджуючись на національних стратегічних галузях, що розвиваються, і впроваджує ініціативу «Три модернізації та п’ять інновацій» для підтримки розвитку нових-якісних продуктивних сил. До 2025 року інвестиції в дослідження та розробки становили 11,36% доходу. Завдяки різноманітним заходам компанія створила комплексну систему управління інноваціями та отримала загалом 582 патенти до кінця 2025 року. Ми посилили управління якістю та нагляд, активно просували цифрову трансформацію та поглибили інтеграцію технологій штучного інтелекту та великих даних у операції тестування, використовуючи дані для підвищення ефективності роботи, забезпечення наскрізного--контролю якості та стимулювання обслуговування інновація моделі.
Компанія вважає талант своїм найціннішим активом, прагнучи сприяти відкритому, різноманітному та взаємопідтримуючому культурному середовищу, удосконалювати свою систему заохочення, покращувати механізми захисту прав працівників і надавати пріоритет здоров’ю та безпеці праці. За допомогою конкретних дій ми віддаємо суспільству: у 2025 році ми виділили 1,721 мільйона єн на ініціативи, пов’язані з добробутом громади, активно беремо участь у розвитку громади та прагнемо співпрацювати з усіма зацікавленими сторонами заради світлого майбутнього.
корпоративне управління
Постійно вдосконалюйте механізми для зміцнення основи комплаєнсу.
GRGTEST постійно оптимізує свою структуру корпоративного управління, гарантуючи, що збори акціонерів, рада директорів і управлінська команда виконують свої відповідні обов’язки стандартизованим чином, зміцнює підзвітність управлінського персоналу та встановлює надійну та ефективну систему управління. Компанія постійно вдосконалювала свою систему управління зв’язками з інвесторами, створюючи відкриті та прозорі канали зв’язку, отримавши найвищий рейтинг «А» в щорічній оцінці розкриття інформації за 2024–2025 роки для компаній, зареєстрованих на Шеньчженьській фондовій біржі, тим самим ефективно захищаючи законні права та інтереси інвесторів; він активно винагороджує інвесторів, врівноважуючи прийнятну прибутковість для акціонерів із довгостроковим-розвитком компанії, і створив безперервний, стабільний і науковий механізм повернення для інвесторів.
Підприємство дотримується відповідних операцій. Комітет з аудиту та відповідності, створений при Раді директорів, наглядає за питаннями управління відповідністю та ризиками, посилюючи інтегрований контроль відповідності в усій організації. Він постійно вдосконалює комплексну систему управління ризиками «шість{2}}в-одному», призначаючи головного спеціаліста з комплаєнсу для досягнення повного-до-управління ризиками для всього-персоналу, таким чином постійно вдосконалюючи можливості управління відповідністю, ризиками та безпекою для забезпечення стабільного та сталого розвитку компанії.
Рухайтеся впевнено для довгострокового-успіху.
Зі стійким мисленням, давайте працювати разом, щоб створити спільне майбутнє.
Довіра є рятівним кругом установ тестування та перевірок. Як провідна державна-третя-компанія з метрологічних випробувань, яка зареєстрована на фондовому ринку та має всі переваги, GRGTEST постійно прагне створити державну платформу технічних послуг, яка характеризується передовими технологіями, високою якістю та міцною довірою. Керуючись принципами відкритості, співпраці та взаємної вигоди, ми прагнемо побудувати рівноправні, взаємовигідні та міцні партнерські відносини з усіма діловими партнерами, постійно впроваджуючи інновації та покращуючи нашу систему технічного обслуговування. Крім того, компанія буде й надалі поглиблювати своє управління ESG у всьому ланцюжку постачання, суворо запроваджуватиме контроль якості протягом усього процесу та постійно вдосконалюватиме стандарти обслуговування та механізми реагування. Завдяки потужним можливостям управління ланцюгом постачання ми забезпечуємо найвищу якість технічного обслуговування, підвищуємо рівень обслуговування клієнтів і закладаємо надійну основу для сталого розвитку.
GRGTEST скористається цим підвищенням рейтингу як можливістю, стоячи на новій початковій точці 15-го п’яти-річного планового періоду, для послідовного впровадження принципів екологічного та сталого розвитку відповідно до основних бізнес-операцій для отримання синергетичних переваг. Компанія прагне використовувати можливості метрологічного випробування, щоб стимулювати-розробку високої якості в різних галузях, співпрацювати з усіма зацікавленими сторонами для створення довгострокової-вигідної-екосистеми, забезпечувати надійну підтримку національних стратегій розвитку та передових-технологічних інновацій, а також вносити значний внесок у створення-нації, яка-орієнтована на якість, і просування зелений, сталий розвиток усього суспільства.